Quels temps forts et rassembleurs organiser avec vos collaborateurs pour rappeler que le développement soutenable, la RSE et les objectifs du développement durables de l’ONU sont toujours au cœur des réflexions et des priorités de votre entreprise ? En voici la liste pour l’année 2020.
Mise à jour COVID-19 : certains événements ont été reportés à la rentrée de septembre. Eh oui : on n’annule pas le développement durable ! C’est déjà assez triste que ce ne soit pas la priorité pendant la pandémie… En tout cas, la liste ci-dessous des temps forts de la Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est à jour au 3 juin 2020.
📅 6 – 8 MARS – Salon Primevère, à Eurexpo, Lyon
📅 8 MARS – Journée internationale pour les droits des femmes
📅 28 MARS – 12 AVRIL – La quinzaine du compostage ; édition dématérialisée pendant le confinement.
📅 REPORTÉ aux 7 et 8 SEPTEMBRE – Salon Produrable au Palais des Congrès, Paris
📅 REPORTÉE du 20 au 26 SEPTEMBRE – Semaine du développement durable 2020
📅 PROLONGÉ JUSQU’À L’AUTOMNE, temps fort du 5 au 17 OCTOBRE – Le Printemps BIO, 21e édition
📅 5 JUIN – Journée Mondiale de l’environnement 2020
📅 15 – 19 JUIN – Semaine pour la Qualité de vie au travail 2020, édition spéciale déconfinement
📅 15 – 19 JUIN (également) – Semaine européenne de l’énergie durable
📅 16 – 22 SEPTEMBRE – Semaine de la mobilité, parlons de trajets à vélo ! (Contacter On The Green Road)
📅 NOVEMBRE – c’est le mois de l’ESS, l’Économie Social et Solidaire
📅 21 – 29 NOVEMBRE – Semaine européenne de la réduction des déchets (SERD) (à confirmer)
Par où commencer pour organiser un événement RSE dans mon entreprise ?
On The Green Road permet de mettre tout le monde sur la même longueur avant de se lancer dans un projet de transition à l’échelle de votre organisation.
L’association fait intervenir des Explor’actrices et Explor’acteurs, ces voyageurs engagés qui nous racontent leur périple à la découverte d’initiatives inspirantes et durables. Loin des donneurs de leçons et des lois contraignantes, nous nous basons sur les exemples et les échanges libres pour rassembler un maximum de collaborateurs autour d’un premier projet accessible et facilement valorisable. Quelques exemples :
Présentation de l’Explor’actrice TrashDetectives, amenant sur un projet de tri / réduction des déchets dans les bureaux.
Interventions de différents Explor’acteurs dans l’atelier Résilience en Entreprise pour faciliter le retour au travail en présentiel et améliorer les relations entre collègues suite au confinement.
Autres sources :
– Le site du Ministère de la Transition écologique et solidaire
– Le site des Ateliers Durables